Fête du travail 2021
Ecoutez ici le message d’Ahmed RYADI, Secrétaire régional de la FGTB Centre à l'occasion du 1er mai
Bonne nouvelle pour les allocations sociales !
Suite à la grève nationale du 29 mars, le gouvernement a satisfait à l'une des principales revendications des organisations syndicales : les négociations sur l'enveloppe bien-être ont été dissociées des négociations salariales. Il s'agit d'un budget de plus de [...]
Dumping social// La FGTB met en lumière la problématique du dumping social
Qu'est-ce que c'est ? C'est l'ensemble des mécanismes que le monde patronal met en œuvre pour réduire ses "coûts" au détriment des travailleurs, de leur santé, de leur sécurité, de leur protection sociale... ! Comment [...]
AIP : Vers un fonds de solidarité pour les salaires minimums
Le fonds de solidarité, proposé par la FGTB, permettrait d’augmenter progressivement le salaire minimum vers les 14€ brut de l’heure (2300€ brut par mois). Un petit effort pour les patrons, un grand pas pour beaucoup [...]
La loi, la marge, le brut, l’AIP… On vous dit tout! Télécharger la Gazette des salaire, c’est par ici
Tout sur votre salaire | Galérer même si on a un travail... | Comment la loi sur la norme salariale nous mène en bateau | Des salaires élevés dopent l'économie belge | Nous négocions aussi [...]
Les syndicats distribuent un million d’exemplaires de la Gazette des salaires et appellent à une journée d’actions et de grève le 29 mars.
0,4% d’augmentation salariale, ce n’est pas sérieux ! La FGTB et la CSC veulent un Accord interprofessionnel (AIP) pour 2021 et 2022. Cet accord bénéficierait à 4 millions de salarié.e.s. Malheureusement, les employeurs refusent toute possibilité [...]
La FGTB demande un un accord salarial digne de ce nom!
0,4% d’augmentation salariale, ce n’est pas sérieux! Les travailleurs méritent mieux! La FGTB veut un Accord interprofessionnel (AIP) pour 2021 et 2022. Cet accord bénéficierait à 4 millions de salarié.e.s. Malheureusement, les employeurs refusent toute [...]
Nos 8 revendications pour le 8 mars : Journée Internationale des Droits des Femmes
À l'occasion de la Journée internationale des droits des femmes du 8 mars, la FGTB publie ses 8 revendications pour plus d'égalité H/F. Revalorisation des métiers essentielsFin des violences envers les femmesDépénalisation totale du droit [...]
Nous exigeons un AIP équilibré et décent! Les travailleur.euse.s méritent mieux que 0,4%
Les négociations pour un nouvel accord interprofessionnel sont dans l’impasse. Le carcan de 0,4% imposé par les employeurs rend toute négociation salariale impossible ! Pour les syndicats, c’est inacceptable. Les travailleuses et travailleurs méritent un [...]